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Développer les RH à l'international
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L'internationalisation des entreprises, en particulier vers
les pays émergents, pour «aller là où il y a de la croissance»,
élargit considérablement le champ de la gestion des
ressources humaines, dans un monde interdépendant
en constante mutation.La géopolitique des ressources humaines, ou l'art de
la gouvernance des RH en fonction de la situation
démographique, sociale et culturelle des pays, c'est analyser,
organiser et développer les RH dans le contexte local.L'obj
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Spécifications techniques
Date de sortie | 01 mai 2011 |
Langue | Français |
Éditeur | DUNOD |
Catégories | |
Composition | Contient un seul article |
Support | Livre imprimé à couverture souple |
Mesure | 24.0 cm (Hauteur), 16 cm (Largeur), 356 gr (Poids) |
Accessibilité | Aucune information disponible concernant l'accessibilité pour le format Papier Aucune information disponible concernant l'accessibilité pour le format ePub Aucune information disponible concernant l'accessibilité pour le format PDF |